成功事例-家族滞在ビザ更新(滞在期間4年10ヵ月)

➤成功事例

家族滞在ビザは、就労関連のビザで日本に滞在している外国人就労者の家族(配偶者や子ども)が日本に合法的に滞在するためのビザです。弊所では、外国人就労者やその勤務先と打ち合わせをして、滞在期間4年10ヵ月の許可がおりました。外国人就労者にとって、家族が日本で滞在できるかどうかは重要ですので、このビザがおりるかどうかは、外国人従業員の定着にもつながります。

重要な点

  • 外国人就労者にとって、家族と一緒に日本で生活できることは重要な要素です
  • ビザの発給可否や有効期間の長さは生活設計に大きく影響します

ビザ発給の判断要素

  • 本体者(就労ビザ保持者)の収入
  • 所属企業の業績
  • 業務の持続性・安定性

企業としての対応

  • 家族滞在ビザの申請に会社として協力することで、外国人従業員の定着率向上につながります
  • これは従業員満足度を高める重要な要素の一つです
  • 企業としても外国人従業員とその家族をサポートする体制を整えることが望ましいでしょう

外国人材の活用において、本人だけでなく家族も含めた生活基盤の安定をサポートすることが、企業の人材確保・定着にも良い影響を与えます。